Отримана зранку інформація просто не дала Провінції шансу не продовжити вчорашню тему, підняту в матеріалі «На кефір вистачає…».

У стороннього спостерігача, що бачить демонстративне покращення життя кураторів та керівників освітньої галузі міста Черкаси, виникне два питання: 1) чому то нікого не колише? 2) чому так радіють кожному чіху Чубіної-Мкртчяна-Белова-Бондаренка в кожній школі, де б ці діячі не з’явилися?

Відповідь на питання тривіальна. Гроші, які щомісяця виділяються з бюджету міста на матеріальне заохочення директорів шкіл.

Що треба зробити, щоб контроль за правильністю використання коштів на ремонти спортзалів, утепленні стін, побудову бомбосховищ та багато інших смачних «ніштяків» був умовним, як професорська мантія Бондаренка? Ну, десь треба «підмазати»…

І кілька років тому міська рада Черкас ухвалює рішення про щомісячні надбавки директорам шкіл у місті Черкаси в розмірі 150 % від посадового окладу. Якщо хтось знайде в інформаційному просторі згадку про таке рішення, буде великий молодець, бо про нього відомо вузькому колу кращих людей міста.

Скільки це, якщо перевести на мову цифр?

Відповідно до офіційної інформації, в середньому по Україні посадовий оклад директора школи становить 27 500 грн. Існують нюанси.

Так, директорський оклад також залежить від стажу, кваліфікації, типу навчального закладу (державний/приватний), кількості учнів, регіону, наявності надбавок та грантів, а також від його тарифного розряду. Нерідко сума окладу може сягати 50 000.

Візьмемо все ж середній розмір 27 500 грн. Розмір доплати до нього в сумі 150 % - 41 250 грн.

Однак і це не все. Манівцями та номенклатурно-фінансовими викрутасами щомісячні надбавки для директорів шкіл Черкас на сьогоднішній день збільшено до 250 %. Це вже 68 750 грн.

Середній оклад 27 500 + надбавка в 250 % - 68 750 – то 96 250 грн. Щомісяця.

Знову ж таки: оклад директора може бути більшим, ніж 27 500. Відповідно й розмір доплат зростає.

Зрозуміло, професійні фінансисти рахуватимуть значно професійніше. Але наше завдання оприлюднити факт – середній директор середньої школи в місті Черкаси отримує під 100 тисяч гривень щомісяця.

На законних, хоч і не відомих педагогічній спільноті, підставах.

Такі кошти слід відробляти. Особисто в освітянському середовищі, де вчитель отримує щомісяця в середньому 12-16 тис. грн.

Керівників шкіл жорстко контролюють працівники Департаменту освіти та гумполітики. Під невсипним оком кожна проведена зустріч(з ким, що говорили, як відгукувалися про керівництво, чи зробили належну кількість «ку» в бік начальства), кожен лайк у соціальних мережах. В особливій пошані запопадливі подяки начальству на фб. Виникають неузгодженості та непорозуміння? Злітають доплати. А потім - витряхують з крісла.

Фактично в освітянському середовищі штучно створено окреме «сословіє» заможних людей. Їхнє завдання- забезпечити контроль за своєю територією, бачити те, що дозволено, і не звертати увагу на інше.

…В останній серії культового серіалу «Місце зустрічі змінити не можна» бандит Левченко(колишній фронтовик) пояснює старшому лейтенанту Шарапову: «…Не видав я тебе, бо на фронті ти свою офіцерську додаткову пайку під ліжком нишком не жер…»

Ну, немає «шарапових» серед директорів шкіл у Черкасах.

Олександр Арабач