Протягом січня-червня 2022 року до центрів зайнятості та філій Черкаського обласного центру зайнятості надійшло понад 10 тис. вакансій від роботодавців регіону. Про це інформують в обласному центрі зайнятості.

Структура вакансій за видами економічної діяльності була наступною:

-42,9% вакансій пропонувалося в сільському, лісовому та рибному господарствах;

-17,7% - на підприємствах переробної промисловості;

-10,3% – торгівлі;

- 5,3% - охороні здоров’я;

- 4,5% - в транспорті;

-3,7% – державному управлінні й обороні.

За розмірами запропонованої заробітної плати вони розподілилися наступним чином:

• З мінімальною заробітною платою – 25%;

• Від мінімальної до середньої заробітної плати по області – 71%;

• Від середньої заробітної плати по області – 4%.

Лідерами серед заявлених вакансій з найвищими заробітними платами були:

• водій автотранспортних засобів (30,0 тис.грн.),

• психолог (30,0 тис.грн.),

• головний інженер (30,0 тис.грн.),

• бригадир на дільницях основного виробництва (інші сільськогосподарські робітники та рибалки) (25,0 тис.грн.),

• лікар-анестезіолог (25,0 тис.грн.),

• головний бухгалтер (22,0 тис.грн.),

• медичний директор (20,0 тис.грн.),

• лікар загальної практики-сімейний лікар (20,0 тис.грн.),

• агроном (20,0 тис.грн.),

• лікар-педіатр (20,0 тис.грн.),

• агент торговельний (20,0 тис.грн.),

• робітник з комплексного обслуговування сільськогосподарського виробництва
(19,0 тис.грн.),

• токар (19,0 тис.грн.),

• головний енергетик (18,7 тис.грн.),

• експерт будівельний (18,5 тис.грн.),

• електромеханік дільниці (18,5 тис.грн.),

• електромеханік дільниці (18,4 тис.грн.),

• електромонтер оперативно-виїзної бригади (18,1 тис.грн.).